1번

인간본성의 합리성을 추구하는 인간으로서 이해

2번

조직에서 업무관계를 통해서 자기와 대립하는 객관적인 대상으로서 인간의 합리성을 추구하는 인간으로서 이해

위에 특히 2번은 이게 한국말 맞나요??

지금 체스트버나드에 관해서 인터넷으로 조사좀 하고 있는데.. 버나드가 조직과 관련하여 인간문제를 위의 2개의 예문처럼 이해 했다고 하네요... 

2번 해석 가능하신분 계신가요..??