신입사원 나이?::짱공유닷컴

신입사원 나이?

그그gg 작성일 13.10.23 14:58:16

댓글 5조회 2,465추천 1

https://www.jjang0u.com/board/view/needhelp/13973659

이 곳에 취준생도 있을 것이고
분야별마다 종사하고 계신분도 있을 것같아 문의 드립니다.
능력도 있고 어린 나이에 목표를 가지고 준비해서 빨리 취업하면 물론 좋지만
그렇지 않은 경우도 있지 않겠습니까??
놀다가 뒤늦게 부랴부랴 준비하다 보면 늦어질 수도 있을 것이고..
여러분들이 생각하기에 신입사원 나이 적정선은 어느정도인가요.?(남자기준)
어느 신문기사에서 만28세 까지가 적정이라하는데 현직에 근무하시는 실제 의견이 더 궁금하긴 합니다.
또 현재 취준생분들의 체감도 궁금하구요.

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금구구13.10.23 22:41:14 댓글

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울회사에 신입 30세까지 봤는데;;
점점 연령대가 많아지는듯;;
스펙스레13.10.23 23:23:50 댓글

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만으로 28세가 정말 늦지도 않고 빠르지도 않고 적절합니다~ 재수 한번정도할 수도 있고, 휴학 한번정도 할 수고 있고~ 그럼 28세가 적당하죠~, 당연히 빠르면 빠른 수록 좋습니다. 신입으로 만 31세도 봤습니다. 대신 스펙이 좋았네요.
벌써몇년13.10.27 02:32:43 댓글

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27세에 신입으로 들어갔는데도 많이 늦은것 같다는 느낌을 많이 받습니다. 여자들도 있고, 고졸로 바로 취업하는 남자들도 있고 하다보니.. 면접볼때 들은바로는 30세 넘어가거나 결혼한 사람을 채용하는것을 상당히 꺼려한다고 하더리구요.. 30세 넘어가면 위계질서도 흐트러질 수 있고, 결혼한 사람은 쉽게 해고할수 없기때문에 그런답니다.
청록조13.10.29 21:31:00 댓글

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나이 30이 신입사원의 마지막이라고 보시면됩니다. 그이상은 회사에서도 부담스럽습니다.
나이 30이 만으로 28~29이니 맞을겁니다.
벌써몇년님 말씀대로 저도 신입사원 뽑을떄 격는 내용입니다. 나이가 30을 넘어가게되면 우리나라의 특징상 뭔가 나이로 밀어붙이려는 경향도 있고 또한 자신이 뭔가를 배웠다하여 마치 다른사람보다 더 잘아는것과같은 착각에 빠져 큰 오류를 범하기 쉽상이기 때문입니다.
산도딸기맛13.11.04 14:18:52 댓글

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나이가 많으면 채용하는 부서장도 지금 근무중인 부서원의 나이대를 생각하죠
사람 뽑을 시기만 되면 팀장이 "너 나이가 몇이였지?", " 이정도 나이면 누구랑 비슷하냐?"
늦으면 늦을수록 .. 좋아지는것 아닌것 같네요

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